【店長需要做什么】
1. 面診顧客，制定顧客治療方案，做好顧客登記，建立顧客檔案；
2. 店內產品庫存管理，負責產品的調貨和訂貨；
3. 制定工作計劃，協助店員達成目標；
4. 監督日常工作，保證門店各環節的正常運營；
5. 具備一定的培訓能力，帶領全體員工學習專業知識和技能；
6. 有團隊意識、溝通能力、親和力強、抗壓能力強、情商較高；
7. 具有集體榮譽意識并帶動他人積極向上。
【這是我們的要求】
1. 年齡18-35歲，形象氣質佳；
2. 有3年以上美容管理經驗，專業知識扎實；
3. 具有美容店長實戰經驗3年以上；
4. 有大型連鎖祛痘機構管理經驗優先考慮；
5. 良好的職業修養，為人真誠，能吃苦耐勞，工作踏實。
【你將獲得】
1. 靈活公平的薪酬：
- 有工作經驗的店長面談無責底薪1w+
- 轉正：月薪=門店提成+公司獎金
- 每年進行績效調薪
2. 清晰的職業發展：店長—經營總監—片區經理—總經理。
3. 快樂的企業文化：在歡樂自在、年輕激情、認同鼓勵的大家庭中快樂成長！
4.公司免費提供吃住。
【選擇我們的理由】
1. 資歷雄厚。從2014年在汕頭的第一家門店，目前公司在廣東、福建、江蘇等區域的門店數量近百家，員工數量已達上千人；
2. 清晰、公平的晉升通道。晉升途徑：店長—經營總監—片區經理—總經理；
3. 專業的拓客團隊。公司設有網絡部，專門負責客戶的引流，門店擁有穩定的客源；
4. 提成+分紅。店長的工資有高額的業績提成，優秀門店的店長還可以入股分紅；
5. 發展空間大。今年公司還將在廣東新增數十家門店，公司在快速的發展，你也會隨著平臺的快速發展而快速成長。
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